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Analista de RH - Recrutamento e Seleção

Descrição da vaga

Vem fazer parte do time Nilcatex Têxtil!

Localizado no principal polo da indústria têxtil da América Latina em Blumenau-SC, o parque fabril Nilcatex conta com área equipada com as melhores tecnologias em tecelagem, corte, costura e estamparia.

Somos movidos a desafios e buscamos por pessoas para fazer carreira e atingir resultados com a gente!

Responsabilidades e atribuições

Realizar recrutamento e seleção de vagas Operacionais, Técnicas e estratégicas;

Briefing com Gestor(a) - Alinhamento de Perfil e Requisição de Pessoal: Conduzir reuniões com os gestores para alinhar o perfil do candidato ideal e formalizar a requisição de pessoal, detalhando as competências e requisitos necessários para o preenchimento da vaga;

Publicação de Vagas em plataformas de recrutamento, incluindo redes sociais como LinkedIn e página da empresa;

Manter e atualizar o banco de talentos da empresa, registrando perfis de candidatos com potencial para futuras oportunidades, garantindo uma fonte de talentos qualificados para vagas emergenciais;

Realizar a busca ativa (hunting) de candidatos quando necessário, identificando e abordando profissionais qualificados para posições específicas que exigem uma seleção mais assertiva e direcionada;

Organização da agenda de entrevistas, garantindo a disponibilidade dos gestores e candidatos;

Conduzir entrevistas por competências, avaliando as habilidades e experiências dos candidatos;

Aplicar testes técnicos e encaminhar candidatos para testes operacionais, conforme os requisitos da vaga;

Aplicar mapeamento comportamental;

Realizar processo de admissão dos novos colaboradores, incluindo a elaboração e envio da carta oferta, agendamento do exame admissional, fornecimento de declaração para abertura de conta bancária, consulta cadastral no E-Social e conferência da documentação para o cadastro no sistema Senior;

Solicitar a criação de novos acessos para os colaboradores admitidos em cargos administrativos, garantindo que eles possam exercer suas funções de forma eficiente desde o primeiro dia;

Solicitar alterações e adendos nos laudos para funções novas, incluindo a descrição detalhada das atividades, Classificação Brasileira de Ocupações (CBO) e GES, garantindo que os cargos e funções estejam corretamente formalizados de acordo com a legislação e políticas internas;

Realizar novas descrições de cargos e manter atualizado;

Validar os processos de admissões das filiais e unidades de negócio;

Fornecer devolutivas aos candidatos reprovados, oferecendo feedback construtivo e claro, assegurando uma experiência de candidatura respeitosa e profissional;

Desativação de vagas preenchidas nas plataformas de recrutamento, mantendo a comunicação atualizada e garantindo que as vagas abertas reflitam com precisão as oportunidades disponíveis;

Manter e atualizar painel de vagas, registrando o status de cada processo seletivo, o andamento das candidaturas e o fechamento das vagas, garantindo informações claras sobre o progresso das seleções;

Acompanhamento de Contratos via Agência de Empregos, monitorando aspectos como cartões ponto, descontos de refeições e desligamentos, assegurando a conformidade dos processos trabalhistas;

Quando necessário realizar integração de pessoal.

Requisitos e qualificações

Requisitos:


Ensino superior completo em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia, Administração e/ou áreas afins;

Experiência com Recrutamento e seleção e volumes altos de vagas;



Diferencial:


Conhecimento na plataforma de vagas Gupy;

Pós-graduação na área;

Vivência na indústria têxtil.

Informações adicionais

Restaurante na empresa, Vale Transporte, Convênio com Farmácia, Vale Alimentação, Plano de Saúde e Seguro de Vida.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Mapeamento comportamental
  3. Etapa 3: Entrevista com R&S
  4. Etapa 4: Entrevista com Gestor (a)
  5. Etapa 5: Carta Oferta
  6. Etapa 6: Contratação

JUNTOS TECENDO O AMANHÃ

A Nilcatex é uma empresa comprometida em vestir a marca dos clientes e em superar constantemente as expectativas de qualidade dos produtos, enquanto respeita a cadeia produtiva, o meio ambiente e as pessoas.


Consolidada há 31 anos no segmento têxtil nacional nos mercados público e privado, almejamos a liderança no setor de desenvolvimento de uniformes, impulsionados por investimentos sólidos em conhecimento e inovação.


Trabalhamos para manter o espírito de equipe como cerne da nossa cultura, promovendo um ambiente diversificado, ágil e interdependente.


Venha com a gente tecer o amanhã!